为深入落实学校就业工作部署，抢抓春季就业黄金期，切实推进检验医学院2026届毕业生就业工作走深走实，3月11日，检验医学院召开2026届毕业生就业工作推进会。会议由学院党委副书记梅传忠主持，学院2026届毕业生就业工作小组成员悉数参会，凝聚全员合力为毕业生就业保驾护航。
会上，梅传忠首先传达了学校近期就业工作要求，明确了学院就业工作不低于2025届就业率的工作目标与要求；汇报了学院近期的就业工作开展情况、学生考研达线情况、针对学生诉求进行帮扶情况等。就业工作小组成员，向会议报告了针对所帮扶的学生就业指导与学业引领情况。辅导员韩晓东汇报了2026届毕业生整体情况、当前就业进度、毕业生就业意向调查结果的梳理情况、精准推送就业信息等内容，并对征兵入伍、西部计划等基层就业政策进行介绍。
杨清玲院长要求参会人员要切实掌握就业困难毕业生情况，帮扶工作要做深做实，建立常态化联系机制，精准动态掌握学生就业意愿，量身定制帮扶方案，助力困难学子顺利实现就业。
学院党委方强书记作总结讲话，他强调，就业是民生之本，学院全体教职工要主动担当、全员参与，充分发挥检验医学专业优势，全方位为学生就业赋能。对下一步就业工作提出四点要求：一是提高政治站位，将就业工作作为学院重点工作，全体教师要切实履行责任，全力以赴推进就业工作；二是强化思想引导，帮助学生转变就业观念，树立“先就业、后择业”的理性认知；三是优化服务保障，学工队伍要熟练掌握就业政策，及时解答学生困惑，开展面试能力提升活动，增强学生求职竞争力；四是拓宽就业渠道，持续深化访企拓岗行动，挖掘更多优质就业资源。
学院已于3月9日晚上，利用线上平台召开2026届毕业生会议、考研复试辅导交流会议，方强、梅传忠分别就考研复试、就业选择及相关政策进行安排与指导，辅导员对实习结束及毕业前相关工作进行布置与提醒。
会议的召开，进一步明确了检验医学院就业工作方向，凝聚了工作合力，为检验医学院2026届毕业生高质量就业奠定了坚实基础。
（方强/审 韩晓东/图、文）
